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臨泉:“四個強化”扛牢做實監督第一職責

來源:阜陽黨風廉政網     作者:臨泉縣紀委監委     發布時間:2019-05-29 11:29    分享

臨泉縣紀委監委把監督作為首要職責,進一步壓實責任、傳導壓力,在組織體系、運行機制、監督方式等方面積極探索、創新實踐,切實當好政治生態“護林員”。

把監督政治紀律、政治規矩擺在首位,強化監督的政治性。堅持把協助縣委落實主體責任作為紀委履行監督責任的重要任務,認真落實“三書兩報告”制度,建立健全縣委為“主導”、部門黨委為“主角”的“問題清單+定期匯報”制度,由部門黨委圍繞制度找問題、開清單,壓責任、抓整改,形成監督閉環,對問題較為突出的5個領域下發廉政風險防控主體責任預警通知書9份,約談提醒黨組織和主要負責人58人(次)。明確“一崗雙責”要求,分別對分管縣領導發出了黨風廉政建設任務落實情況建議書,督促班子成員加強對分管部門、分管領域黨員干部的日常性教育管理,形成責任傳導機制。

把監督重點少數、重點領域作為關鍵,強化監督的有效性。針對監督短板、薄弱環節和群眾關注度高的熱點、敏感事項,重點抽查核實談話函詢結果、領導干部個人有關事項報告、招投標事項等情況,加強對黨員領導干部“八小時以外”監管。積極探索同級監督,在“嚴強轉”集中整治專項行動期間,抓住領導干部重點,采用“點對點”的方式向縣委常委發送10份提醒函。緊盯各類巡視巡察及上級督察反饋問題整改部署跟蹤問效,先后對落實黨的十九大精神、環境保護、脫貧攻堅、掃黑除惡專項斗爭等重點工作開展監督檢查14次。其中在掃黑除惡專項斗爭中,縣委、縣政府、縣紀委主要負責人分別與政法機關和縣直20個重點部門共111名班子成員開展談話,敦促有問題黨員干部和公職人員主動交代問題。縣紀委班子成員深入重點鄉鎮(街道)與113名村書記和鄉鎮站所負責人進行普遍談話,梳理問題線索95件。

把拓展手段方式、構建監督網絡作為重點,強化監督的規范性。強化日常監督、過程監督、動態監督,主動運用“互聯網+”思維,在全省率先建立了黨風廉政建設“兩個責任”電子監管平臺,通過量化管理,推動“兩個責任”監管由模糊化管理向具體化操作轉變,由一次性考核向日常化管理轉變,目前平臺已覆蓋102家縣直單位和28個鄉鎮(街道)。探索開展“直擊點、追到面”式監督檢查,堅持問題導向,一竿子插到底,從問題整改、責任落實、工作作風上追根溯源,以下看上追到上級機關,由點及面,由個性到共性,系統性解決問題。今年以來,開展監督檢查2輪,下發整改通知書13份。

把完善制度機制、推進協同聯動作為保障,強化監督的長期性。通過建立“聯幫帶”監督工作機制,進一步整合監督力量和資源,擦亮派駐機構監督“探頭”,突出加強對聯系單位的近距離、全天候、常態化監督。探索建立由鄉鎮工作室牽頭、聯系所轄鄉鎮紀委參與的駐村接訪、入戶走訪、帶案下訪“三訪”工作機制,直插基層、直面群眾,深入一線開展監督。通過健全制度、創新機制,逐步形成紀律監督、監察監督、派駐監督、巡視巡察監督“四個全覆蓋”的權力監督格局。

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